Patrick Fritz stellt im Jahooda-Blog die Frage, ob die bekannten vier Phasen der Teamentwicklung zwingend in jedem Team “durchlebt” werden müssen.
Zur Erinnerung:
- 1. Formierungsphase
- 2. Konfliktphase
- 3. Normierungsphase
- 4. Arbeitsphase
Schließe mich Patricks Meinung an, dass die vier Phasen nicht zwangsläufig immer durchschritten werden müssen. Für den Team- oder Projektleiter ist es aber wichtig zu wissen, ob auch bei einem eingespielten Team in der Vergangenheit eine Phase nicht durchlebt oder gar unterdrückt wurde. Dies kann sich auch Jahre später noch negativ auswirken.
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Verfasst von Andreas Reisenbauer
Andreas Reisenbauer
(SYSCOMM-Inhaber)

Genau! Und was ist zu tun wenn man Probleme bemerkt? Mein Tipp: Dann erst wieder zuruck zu erste Phase (Formierung). Dass jeder sein Platz wieder finden kann. Die Teamentwicklung wird normalerweise dann sehr schnell durchlaufen.
— Corien Weyland 10.09.2007 20:45 #